Оформление сайта:
Фон:
Шрифт:
Картинки:
ИНФОРМАЦИОННЫЙ ПОРТАЛ ДЛЯ ЛЮДЕЙ С
ОГРАНИЧЕННЫМИ ВОЗМОЖНОСТЯМИ ЗДОРОВЬЯ


при поддержке Министерства социальной
политики Свердловской области
ВЕРСИЯ ДЛЯ СЛАБОВИДЯЩИХ
ОБЫЧНАЯ ВЕРСИЯ САЙТА
Новости

Установление прямых деловых контактов, обмен опытом в сфере управления городской инфраструктурой и перспективы реализации совместных проектов, в том числе в сфере судостроения и производства медицинской техники, стали основными итогами визита делегации Свердловской области в Республику Корея.

В 2015 году в Свердловской области искусственное восстановление леса (посев и посадка) предусмотрено на площади 5100 гектаров. Область полностью обеспечена посевным и посадочным материалом для выполнения лесовосстановительных работ.

  • Главная
  • Полезная информация
  • Документы
  • Поиск работы
  • О реализации статей 3 и 7 Закона Свердловской области от 25 марта 2013 года N 23-ОЗ «О содействии занятости населения в Свердловской области»(вместе с «Порядком выполнения квоты для приема на работу инвалидов в Свердловской области»)

О реализации статей 3 и 7 Закона Свердловской области от 25 марта 2013 года N 23-ОЗ «О содействии занятости населения в Свердловской области»(вместе с «Порядком выполнения квоты для приема на работу инвалидов в Свердловской области»)

ПРАВИТЕЛЬСТВО СВЕРДЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ

 

ПОСТАНОВЛЕНИЕ 

от 23 апреля 2014 года N 315-ПП

 

О внесении изменений в Постановление Правительства Свердловской области от 23.08.2013 N 1033-ПП "О реализации статей 3 и 7 Закона Свердловской области от 25 марта 2013 года N 23-ОЗ «О содействии занятости населения в Свердловской области»


В соответствии со статьей 21 Федерального закона от 24 ноября 1995 года N 181-ФЗ «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации»статьей 101 Областного закона от 10 марта 1999 года N 4-ОЗ «О правовых актах в Свердловской области»статьей 3 Закона Свердловской области от 25 марта 2013 года N 23-ОЗ «О содействии занятости населения в Свердловской области» Правительство Свердловской области

постановляет:

1. Внести в Постановление Правительства Свердловской области от 23.08.2013 N 1033-ПП "О реализации статей 3 и 7 Закона Свердловской области от 25 марта 2013 года N 23-ОЗ «О содействии занятости населения в Свердловской области» («Областная газета», 2013, 3 сентября, N 406-407) (далее - Постановление Правительства Свердловской области от 23.08.2013 N 1033-ПП) следующее изменение:

в абзаце 1 пункта 2 слова «перечень которых утверждается Правительством Свердловской области,» исключить.

2. Внести в Порядок выполнения квоты для приема на работу инвалидов в Свердловской области, утвержденный Постановлением Правительства Свердловской области от 23.08.2013 N 1033-ПП, следующие изменения:

1) в пункте 1 слова «, с численностью работников более 100 человек» исключить;

2) пункт 2 дополнить абзацем следующего содержания:

«При исчислении квоты для приема на работу инвалидов в среднесписочную численность работников не включаются работники, условия труда которых отнесены к вредным и (или) опасным условиям труда по результатам аттестации рабочих мест по условиям труда или результатам специальной оценки условий труда.»;

3) пункт 3 изложить в следующей редакции:

«3. При изменении численности инвалидов, принимаемых на работу в пределах установленной квоты, по результатам аттестации рабочих мест по условиям труда или результатам специальной оценки условий труда работодатель в течение трех рабочих дней со дня изменения в письменном виде информирует об этом государственное учреждение службы занятости населения Свердловской области (далее — центр занятости) по месту учета.»;

4) пункт 7 дополнить подпунктом 3 следующего содержания:

«3) о специальных рабочих местах, выделенных (созданных) для трудоустройства инвалидов в счет установленной квоты.»;

5) приложение изложить в новой редакции (прилагается).

3. Контроль за исполнением настоящего Постановления возложить на Заместителя Председателя Правительства Свердловской области А.В.Орлова.

4. Настоящее Постановление опубликовать в «Областной газете».


Председатель Правительства
Свердловской области
Д.В.Паслер

К Постановлению
Правительства Свердловской области
от 23 апреля 2014 года N 315-ПП


Приложение
к Порядку
выполнения квоты для приема
на работу инвалидов
в Свердловской области

 

Формы сведений о выполнении квоты для приема на работу инвалидов, о специальных рабочих местах, выделенных (созданных) для трудоустройства инвалидов в счет установленной квоты, и о свободных рабочих местах и вакантных должностях, созданных (выделенных) для трудоустройства инвалидов в счет установленной квоты

 

 

 

Реквизиты работодателя

 

 

Сведения о выполнении установленной квоты для приема на работу инвалидов за _______________ 201_ года

(месяц)
________________________________________________________
(наименование работодателя)

 

 

                 

Среднесписочная численность работников в отчетном периоде, всего (человек)

Численность работников, условия труда которых отнесены к вредным и (или) опасным условиям труда по результатам аттестации рабочих мест по условиям труда или результатам специальной оценки условий труда, в отчетном периоде (человек)

Принято на работу инвалидов в отчетном периоде (человек)

Уволено инвалидов в отчетном периоде (человек)

Размер квоты (человек)

Работало инвалидов на конец отчетного периода (человек)

 

 

 

 

 

всего

в том числе инвалиды

 

 

 

 

 

 

I группы

II группы

III группы

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Сведения о специальных рабочих местах, выделенных (созданных) для трудоустройства инвалидов в счет установленной квоты

 

 

             

Установленное минимальное количество специальных рабочих мест (мест)

Создано специальных рабочих мест для трудоустройства инвалидов (мест)

Работало инвалидов на специальных рабочих местах (человек)

 

всего

из них проведена аттестация по условиям труда или специальная оценка условий труда

всего

в том числе инвалиды

 

 

 

 

I группы

II группы

III группы

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Сведения о свободных рабочих местах (в том числе специальных) и вакантных должностях, созданных (выделенных) для трудоустройства инвалидов в счет установленной квоты

 

 

                   

N п/п

Наиме-
нование профессии (специаль-
ности), должность

Необхо-
димое число работ-
ников

Характер работы (постоянная, временная, по совмести-
тельству, сезонная, надомная)

Режим работы

Зара-
ботная плата

Вид рабочего места (К — квоти-
руемое, С — спе-
циальное)

Профес-
сионально-
квалифи-
кационные требования, образование, дополни-
тельные навыки, опыт работы

Дополни-
тельные поже-
лания к канди-
датуре работ-
ника

Предостав-
ление дополни-
тельных социаль-
ных гарантий

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Работодатель (его уполномоченный представитель) _________ ______________________
(подпись) (инициалы, фамилия)

М.П.